ANALISIS PENGARUH KOMUNIKASI, KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP SEMANGAT KERJA GURU DAN KARYAWAN (Studi Kasus pada SMK Pelita Nusantara 2 Semarang)
Abstraksi: Penelitian ini
bertujuan untuk mengetahui
pengaruh komunikasi, kepemimpinan dan lingkungan
kerja terhadap semangat
kerja guru dan
karyawan di SMK
Pelita Nusantara 2 Semarang. Dalam penelitian yang dijadikan sebagai
populasi adalah seluruh guru dan karyawan di SMK Pelita Nusantara 2 Semarang
yang seluruhnya berjumlah 70 orang. Melihat
jumlah populasi hanya
sebesar 70 responden,
maka jumlah populasi tersebut layak
untuk semua dijadikan
sebagai sampel sehingga
penelitian ini adalah penelitian sensus,
hal itu karena
ditinjau dari wilayahnya
penelitian ini hanya
meliputi daerah atau subyek yang sangat sempit.
Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan metode survey terhadap para
guru dan karyawan di SMK Pelita Nusantara 2 Semarang dan dianalisis dengan
menggunakan alat analisis regresi
linier berganda. Sebelum
dilakukan uji regresi,
terlebih dahulu dilakukan uji
validitas dan reliabilitas
yang berfungsi untuk
mengetahui kelayakan instrument, juga dilakukan uji
asumsi klasik yang
berfungsi untuk mengetahui
ada tidaknya penyimpangan data.
Hasil penelitian menunjukkan
bahwa komunikasi berpengaruh signifikan terhadap semangat kerja, artinya
bahwa semakin inten komunikasi yang dilakukan maka akan semakin meningkatkan
semangat kerja, dengan nilai t hitung 6,837 > t tabel 1,9966. Pengaruh
kepemimpinan terhadap semangat
kerja adalah signifikan,
artinya semakin meningkat
kepemimpinan yang dilakukan
akan semakin menambah
semangat kerja, terbukti dengan
nilai t hitung 3,010 > 1,9966. Lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap
semangat kerja, artinya semakin kondusif lingkungan kerja, maka akan semakin meningkatkan semangat
kerja, dengan nilai t
hitung 2,394 >
1,9966. Semangat kerja mampu dijelaskan
oleh variabel komunikasi,
kepemimpinan, lingkungan kerja
dengan nilai sebesar 71,7%, sedangkan sisanya sebesar 28,3% dijelaskan oleh variabel lain yang tidak
diteliti dalam penelitian ini.
Kata Kunci: Komunikasi,
kepemimpinan, lingkungan kerja dan semangat kerja
Penulis: Nur Rochim, Dian
Triyani
Kode Jurnal: jpmanajemendd120173
Pesan jurnal yang anda butuhkan disini.... >>> KLIK DISINI <<<
