Hubungan antara Komunikasi Interpersonal Kepala Sekolah dan Peran Manajerial Kepala Sekolah dengan Kepuasan Kerja Guru
ABSTRAK: Penelitian ini dapat
digolongkan dalam penelitian korelasional yang terdiri atas dua variabel bebas,
yaitu komunikasi interpersonal kepala sekolah dan peran manajerial kepala
sekolah, serta satu variabel terikat yaitu kepuasan kerj a guru. Penelitian ini
dilaksanakan di SMK Negeri se-Kota Jambi pada tahun 2008 dengan jumlah sampel
sebanyak 40 orang guru yang diambil secara proporsional random sampling.
Metode yang digunakan yaitu survai dan teknik analisis data menggunakan
uji statistik korelasi dan regresi linier sederhana serta korelasi dan regresi
Tinier ganda. Adapun pengujian hipotesis dilakukan pada taraf signifikan 0.05. Penelitian
ini menghasilkan tiga kesimpulan, yaitu; Pertama, terdapat hubungan positif
yang signifikan antara komunikasi interpersonal kepala sekolah dengan kepuasan kerja
guru dengan regresi Y = 70,783 + 0,323X, dan koefisien korelasi ry1 = 0,342; Kedua,
terdapat hubungan positif yang sangat signifikan antara peran manajerial kepala
sekolah dengan kepuasan kerja guru dengan regresi Y = 76,915 + 0,307X2 dan
koefisien korelasi rye = 0,376; Ketiga, terdapat hubungan positif yang sangat
signifikan antara komunikasi interpersonal kepala sekolah dan peran manajerial
kepala sekolah secara bersama-sama dengan kepuasan kerja guru, dengan regresi Y
= 50,424 + 0,244X1 + 0,249X2 dan koefisien korelasi ry212 = 0,451. Dengan
demikian, berdasarkan temuan hasil penelitian ini, maka dapat disimpulkan bahwa
kepuasan kerja guru dapat tingkatkan melalui komunikasi interpersonal kepala
sekolah dan peran manajerial kepala sekolah.
Penulis: Setia Wahyuni,
Syarkawi, Nandang Hidayat
Kode Jurnal: jpmanajemendd120248
Pesan jurnal yang anda butuhkan disini.... >>> KLIK DISINI <<<
