HUBUNGAN ANTARA KOMUNIKASI INTERPERSONAL DENGAN IKLIM ORGANISASI DI SDN 034 SAMARINDA
Abstrak: Tujuan Penelitian
ini adalah untuk
mengetahui Untuk mengetahui
apakah kegiatan komunikasi interpersonal
memilki hubungan dengan
iklim organisasi di SDN
034 Samarinda. Yang
menjadi responden dalam
penelitian adalah guru
serta staf yang berjumlah 24 responden
yang dimana total responden
ini di ambil semua sebagai sampel
dikarenakan jumlah sampel
kurang dari 100
sampel. Metode yang digunakan adalah
metode kuantitatif eksplanasi,
sedangkan pengumpulan data dilakukan melalui
kuesioner, dan studi pustaka, kemudian
teknik analisis data yang digunakan adalah rumus Analisis Korelasi
rank spearman
Hasil penelitian menujukkan
bahwa terdapat hubungan
antara komunikasi interpersonal
dengan iklim organisasi di SDN 034 Samarinda dengan jumlah sampel 24 responden.
Berdasarkan nilai koefisien korelasi rank spearman sebesar 0,17 dan berdasarkan t
hitung yaitu 2,558
yang artinya mempunyai
tingkat hubungan yang sangat rendah antara komunikasi
interpersonal dengan iklim organisasi di SDN 034 Samarinda.
Keyword: Komunikasi
Interpersonal, Iklim Organisasi
Penulis: Ade Ifroh Qolbi
Kode Jurnal: jpkomunikasidd130125
