MENGAPA ANGGARAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) BIDANG PENDIDIKAN PT POS INDONESIA BANDUNG BELUM OPTIMAL?
Abstrak: Artikel ini bertujuan
untuk menganalisis mengapa anggaran Corporate Social Responsibility (CSR) pada
Bidang pendidikan Divisi Bina Lingkungan Perusahaan PT Pos Indonesia (Persero)
Bandung tidak optimal. Artikel ini juga membahas pelaksanaan dan hambatan dalam
pelaksanaan CSR bidangpendidikan. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan
metode penelitian deskriptif kualitatif.Untuk memperoleh data, peneliti
melakukan observasi, dokumen dan wawancara kepada informan baikdari pengelola
CSR di PT Post Giro, pihak penerima CSR, masyarakat dan pihak-pihak yang
merasakanmanfaat CSR. Berdasarkan hasil penelitian, pelaksanaan anggaran CSR
bidang pendidikan yang dilaksanakan oleh Divisi Bina Lingkungan Perusahaan PT
Pos Indonesia (Persero) belum seluruhnya efektif. Beberapa hambatan yang
dihadapi, yaitu rencana anggaran CSR tidak mempertimbangan adanya kenaikan
barang, tidak adanya pemisahan anggaran antara anggaran untuk diberikan kepada masyarakat
dan anggaran operasional, belum ada Standard Operating Procedure (SOP) dalam
pelaksanaan anggaran CSR bidang pendidikan. Rekomendasi yang diberikan untuk
memecahkan masalah tersebut adalah perlu melibatkan masyarakat, perlu ada
pendampingan, perlu dilakukan sosialisasi kepada masyarakat tentang program
kegiatan CSR bidang pendidikan, perludibangun komunikasi yang lebih intensif
antara Dinas Pendidikan, Masyarakat dan Perusahaan PT Pos Indonesia (Persero)
terhadap pelaksanaan CSR.
Penulis: Septiana Dwiputrianti
Kode Jurnal: jpadministrasinegaradd160392
