PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. PARADISE ISLAND FURNITURE
Abstrak: Penelitian ini
bertujuan untuk mengetahui: pengaruh pelatihan dan disiplin kerja secara
parsial dan simultan terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT. Paradise
Island Furniture. Jenis penelitian ini adalah penelitian asosiatif kausal
dengan pendekatan kuantitatif. Populasi dari penelitian ini adalah seluruh
karyawan PT. Paradise Island Furniture yang berjumlah 155 orang. Data
dikumpulkan dengan kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah
regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) terdapat pengaruh
positif dan signifikan pelatihan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan
pada PT. Paradise Island Furniture, (2) terdapat pengaruh positif dan
signifikan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT.
Paradise Island Furniture, dan (3) terdapat pengaruh positif dan signifikan
pelatihan kerja dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada
PT. Paradise Island Furniture. Kontribusi pengaruh pelatihan kerja dan disiplin
kerja terhadap produktivitas kerja karyawan sebesar (∆R2) 0,131.
Kata kunci: Pelatihan Kerja,
Disiplin Kerja, Produktivitas Kerja Karyawan
Penulis: Safitri Indriyani
Kode Jurnal: jpmanajemendd161322
