Pengembangan Model Peningkatan Kompetensi Pekerja Domestik Indonesia di Malaysia
Abstrak: Masyarakat Ekonomi
ASEAN merupakan suatu bentuk integrasi dalam sistem perdagangan bebas di
seluruh Negara ASEAN. Indonesia sebagai anggota dari ASEAN memiliki peran yang
cukup bersaing diantara Negara lainnya, akan tetapi salah satu persoalan yang
dihadapi adalah permasalahan rendahnya tingkat daya saing. Pekerja domestik
tidak terampil dari Indonesia menjadi latar belakang permasalahan komunikasi,
kekerasan dan banyak kriminalitas lainnya di Malaysia. Faktanya, penempatan
pekerja domestik Indonesia di Luar Negeri merupakan solusi terbaik dari
pemerintah untuk mengatasi masalah pengangguran. Penelitian ini bertujuan untuk
mengetahui permasalahan problematis dan menciptakan suatu model pengembangan
untuk peningkatan kompetensi pekerja domestik Indonesia di Malaysia. Data akan
dianalisis menggunakan metode Rich Picture dan The House Model. Hasil
menunjukkan bahwa untuk membuat perencanaan visi dalam jangka waktu lima tahun ke
depan, maka sangat diperlukan peningkatan relevansi wewenang pemerintah pusat,
memperbaiki reputasi individu pekerja domestik dan bekerja sama antara
pemerintah dengan agensi tenaga kerja. Hasil penelitian ini dapat menjadi
implikasi bagi pemerintah maupun lembaga lainnya yang terkait dalam pelaksanaan
model Pelatihan Berbasis Kompetensi (PBK). Pemerintah juga dapat menjadikan
penelitian ini sebagai referensi dalam pengembangan Pelatihan Berbasis
Kompetensi (PBK) kepada pekerja domestik Indonesia dengan adil dan efektif
untuk meningkatkan strategi daya saingnya.
Kata Kunci: Kompetensi,
Pekerja Domestik Indonesia, Pelatihan, Rich Picture, The House Model
Penulis: Muna Siva Ananda,
Anggraini Sukmawati, Muhammad Syamsun, Noor Azman Ali
Kode Jurnal: jpmanajemendd161191
